Alpine Group планирует внедрить стандарты ведения бизнеса, отвечающие требованиям будущего
Alpine Group, поставляющая продукцию таким брендам, как The North Face, American Eagle Outfitters, Under Armour и Sweaty Betty, стала первым производителем текстиля и одежды в мире, внедрившим новый научно обоснованный инструмент управления устойчивым развитием - ориентир для бизнеса, отвечающий требованиям будущего.
Компания по производству готовой одежды объявила об этой новости в связи со своим 40-летием и заявила, что будет использовать научно обоснованный инструмент стратегического управления, который соответствует Целям устойчивого развития Организации Объединенных Наций, чтобы четко определить, как она может продвигать свой бизнес вперед, к обществу, приспособленному к будущему. Основываясь на бизнес-тесте Future-Fit, Alpine Group заявила, что будет реализовывать комплексную стратегию устойчивого развития, получившую название "Пронизывая будущее", которая будет сосредоточена на материалах и инновациях, развитии персонала и расширении прав и возможностей, а также воздействии на окружающую среду и действиях сообщества.
Ашок Махтани, соучредитель и председатель правления Alpine Group, сказал в своем заявлении: "В первые годы, когда я посещал текстильные и красильные фабрики, я собственными глазами видел ущерб, который наносила отрасль, и тогда, казалось, никто не заботился об экологичности. Исправление этой неисправной системы требует коллективных усилий.
В Alpine последние 40 лет мы занимались исследованиями и внедрением устойчивых достижений в области материаловедения и производственных технологий. Внедрение бизнес-ориентира, отвечающего требованиям будущего, - это наш способ ускорить изменения, привлекая к этому процессу остальные отраслевые “бренды и партнеров“. Мы делаем это для того, чтобы наши инновации и производство могли положительно повлиять на всю цепочку создания стоимости. Производитель текстиля и одежды Alpine Group ставит перед собой цели устойчивого развития Обязательства Alpine Group в области устойчивого развития будут основываться на трех основных принципах: важна любая угроза, сосредоточение внимания на материалах и инновациях, важно каждое действие, направленное на воздействие на окружающую среду и деятельность сообщества, и важен каждый человек, ставящий цели для людей и развития.
Что касается материалов и инноваций, то Alpine Group стремится к тому, чтобы к 2023 году более 60% всего используемого полиэстера производилось из переработанных бутылок или текстильных отходов, а 100% всех искусственных целлюлозных волокон из древесной массы поступало от производителей волокон для рубашек Canopy Green. Другие цели в области устойчивого развития включают обеспечение того, чтобы к 2025 году 100% всего хлопка поступало из экологически чистых источников в соответствии с руководящими принципами, определенными в программе текстильной биржи "Устойчивый хлопок", и чтобы 25% всей одежды производилось из материалов, окрашенных раствором, для снижения общего потребления воды.
Alpine Group также планирует, что к 2030 году 75% всего целлюлозного волокна, производимого человеком, будет производиться из источников, не содержащих древесину, таких как сельскохозяйственные отходы и бактериальная целлюлоза. Alpine Group объявляет о стратегии устойчивого развития, ориентированной на материалы, окружающую среду и людей Задачи, направленные на воздействие на окружающую среду, включают обеспечение того, чтобы к 2030 году все производственные предприятия на 100% использовали возобновляемые источники энергии, и постановку научно обоснованной задачи по сокращению выбросов в рамках 1, 2 и 3 сфер применения в соответствии с целями Парижского соглашения.
В рамках заключительного этапа деятельности, направленного на улучшение положения людей и расширение прав и возможностей, Alpine Group окажет поддержку как минимум 250 000 женщин, в дополнение к 50 000 в год в течение следующих пяти лет, в рамках своей программы "Наборы достоинства", в рамках которой используются отходы текстиля для создания наборов, облегчающих период бедности. В Египте группа также работает над партнерством HERfinance с HERproject по переводу заработной платы в цифровую форму в швейной отрасли, чтобы дать возможность сотрудникам производственных цехов воспользоваться преимуществами цифровой оплаты труда и повысить финансовую грамотность.
Льюис Шулер, руководитель отдела инноваций Paradise Textiles, специализированного инновационного центра Alpine Group, сказал: "Швейная промышленность уже давно погрязла в дебатах о проблеме устойчивого развития, часто обходя друг друга стороной, несмотря на то, что "экологизация" не ослабевает. Чтобы мода соответствовала требованиям будущего, нашей отрасли необходимо расширять сотрудничество в разработке новых решений со всех сторон.
Наши инновации в области устойчивого развития включают в себя разработку технологий вторичной переработки тканей и процессов, которые помогают минимизировать отходы в масштабах производства и, следовательно, по доступной цене. Помимо переработки текстиля, мы также продолжаем исследования и стремимся к использованию более эффективных альтернативных материалов на биологической основе, таких как кукуруза и конопля, а также внедряем передовые технологии физического отслеживания, которые обеспечивают прозрачность и аутентичность всех используемых нами материалов.
Комментируя важность того, что Alpine Group придерживается ориентира, ориентированного на достижение ЦУР, доктор Джефф Кендалл, соучредитель и исполнительный директор Future-Fit Foundation, добавил: ”Переход к подлинному устойчивому развитию будет долгим и трудным для любого бизнеса, и, как и в любом путешествии, вы не продвинетесь далеко, если ты точно знаешь, куда идешь. Ориентир для бизнеса, ориентированного на будущее, определяет цель, к которой должны стремиться все компании, и предлагает рекомендации по ее достижению.
К сожалению, многие компании по-прежнему считают идею реальных преобразований пугающей, поэтому соглашаются на постепенное улучшение неустойчивого статус-кво. Это повсеместное отсутствие амбиций лишь подчеркивает важность приверженности Alpine Group принципам соответствия будущему.
Это знаковое событие, которое должно проложить путь для индустрии моды в целом. Надеемся, что другие организации последуют примеру Alpine Group и ”сыграют свою роль в построении лучшего мира". Alpine Group откроет фабрику одежды будущего Alex в Египте Этот шаг последовал за объявлением группы в апреле об открытии ультрасовременной фабрики будущего для своей компании Alex Apparels, базирующейся в Египте, в ответ на мощный импульс, который она получила в регионе. Открытие фабрики в конце 2022 года увеличит ее годовую мощность в стране еще на 10 миллионов единиц одежды и создаст дополнительные 2000 рабочих мест для местного населения.
Смотрите также:
Купить каркасный дом для уютной загородной жизни по выгодной цене http://euroelectrica.ru/kupit-karkasnyiy-dom-dlya-uyutnoy-zagorodnoy-zhizni-po-vyigodnoy-tsene/.
Интересное по теме: Компания Clairev начинает свою деятельность в Мексике с открытия первого флагманского магазина
Советы в статье "Christian Louboutin подписал соглашение о создании совместного предприятия с индийской ABFRL" здесь.
Комплекс также строится с использованием экологически чистых методов, и группа стремится получить сертификат LEED Gold - добровольную систему экологической сертификации, признающую экологичность проектирования, строительства, эксплуатации и технического обслуживания зданий.
