Генеральный директор Target Брайан Корнелл ожидает снижения заработной платы в 2022 году
Брайан Корнелл, председатель правления и главный исполнительный директор Target Corp., сообщил, что его компенсационный пакет сократился на 10,6% до 17,7 млн долларов в прошлом году с 19,8 млн долларов в 2021 году, поскольку его премии и поощрительные выплаты сократились.
Как это типично для руководителей крупных розничных сетей, большая часть вознаграждения Корнелла — 14,5 миллиона долларов — была выплачена в виде премий за акции, истинная стоимость которых будет зависеть от того, как будут выглядеть акции компании на Уолл-стрит.
Идея состоит в том, чтобы связать состояние генерального директора с состоянием инвесторов.
Корнелл получил зарплату в размере 1,4 миллиона долларов. Однако его премиальные и поощрительные выплаты сократились на 71 процент до 1,1 миллиона долларов с 4 миллионов долларов в 2021 году, что отражает сложную потребительскую ситуацию в прошлом году, которая оказала давление на Target и ее конкурентов.
О компенсации сообщалось в официальном заявлении компании для регулирующих органов, которое включало письмо к акционерам от ведущего независимого директора Моники Лозано, в котором говорилось, что 2022 год оказался “еще более непредсказуемым, чем ожидалось". ”
“С одной стороны, семьи начали оправляться от пандемии, восстанавливая традиции и распорядок дня, которые были отложены или ослаблены на два года”, - сказал Лазано. “В то же время семьи столкнулись с новыми проблемами, в первую очередь с высокой инфляцией.
Это усложнило возвращение к нормам, существовавшим до пандемии, и вынудило миллионы людей сосредоточиться на предметах первой необходимости и соответствующим образом изменить свои привычки в отношении покупок”.
Директор похвалил руководящую команду Target и сказал, что они “быстро адаптировались, принимая во внимание интересы заинтересованных сторон”.
Работники компании, среди которых были и заинтересованные стороны, увидели, что их начальная заработная плата выросла до 15-24 долларов в час, поскольку Target также расширила “право на получение медицинских и пенсионных пособий еще на 20 процентов сотрудников Target за счет сокращения времени ожидания и рабочего времени, необходимого для регистрации”, - сказал Лозано.
Акционер также предложил компании избрать независимого председателя правления, поставив этот вопрос на голосование на ежегодном собрании компании 14 июня.
“Должности председателя правления и генерального директора принципиально различны, и их должны занимать два директора, генеральный директор и председатель правления, которые полностью независимы от генерального директора”, - говорится в предложении акционера Джона Чеведдена. “Работа генерального директора заключается в управлении компанией. Работа председателя правления заключается в надзоре за генеральным директором и руководством компании.”
Смотрите также:
Дженни из Blackpink в винтажном платье Chanel на красной дорожке Met Gala 2023 http://euroelectrica.ru/dzhenni-iz-blackpink-v-vintazhnom-plate-chanel-na-krasnoy-dorozhke-met-gala-2023/.
Интересное по теме: Наряд Lil Nas X для Met Gala 2023 дополнен Серебряными Стрингами и Кристаллами
Советы в статье "Дженна Ортега нарядилась в шорты Veronica Beard для показа фильма "Среда"" здесь.
Правление Target рекомендовало отклонить это предложение и заявило, что “любое решение о сохранении совмещенных функций председателя правления и генерального директора или о разделении этих функций должно основываться на конкретных обстоятельствах Target, независимости и возможностях ее директоров, а также руководящей роли генерального директора”.
